Southgate rafforzato mentre il Manchester United dà priorità al successo a lungo termine rispetto al guadagno a breve termine tra le speculazioni di Ten Hag

Il Manchester United non baserà la scelta del successore di Erik ten Hag esclusivamente sul record di trofei, aprendo potenzialmente la strada a Gareth Southgate per emergere come candidato principale se il club decidesse di separarsi dall'olandese.

Secondo il rapporto di Telegraph Sport di martedì, il piano dello United non prevede il licenziamento di Ten Hag prima della finale di FA Cup. Cresce però la probabilità di un cambio manageriale una volta conclusa la stagione.

Tra i potenziali sostituti di Ten Hag, il tecnico inglese Southgate è un contendente. Nonostante la mancanza di trofei come allenatore, a differenza di altri come Thomas Tuchel, questo non dovrebbe essere uno svantaggio.

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La situazione di Southgate potrebbe cambiare se vincesse il suo primo trofeo quest'estate agli Europei. Se dovesse decidere di rimanere come allenatore dell’Inghilterra per la Coppa del Mondo del 2026, ciò potrebbe rimuoverlo dalla considerazione per il lavoro con lo United.

Tuttavia, un risultato deludente agli Europei potrebbe spingere Southgate a rivalutare la sua posizione, aprendogli potenzialmente la porta a succedere a Ten Hag allo United.

Resta incerto se lo United sia disposto a ritardare la nomina del manager fino a dopo gli Europei. Il club è cauto nel perseguire guadagni a breve termine a scapito della stabilità a lungo termine negli incarichi manageriali, una lezione appresa dalle esperienze passate.

Mentre candidati come Tuchel, che vanta una vittoria in Champions League con il Chelsea, non sono esclusi, l'attenzione sembra essere focalizzata su individui come Southgate e Graham Potter, la cui idoneità per il lavoro dello United non è legata esclusivamente al bottino di trofei.

Le fonti indicano che il direttore sportivo entrante, Dan Ashworth, ha precedenti esperienze sia con Southgate che con Potter, essendo stato coinvolto nei loro incarichi rispettivamente per Inghilterra e Brighton.

La collaborazione di successo di Ashworth con Eddie Howe al Newcastle United aggiunge un'altra dimensione alla sua esperienza manageriale. Lui, insieme a Southgate e Potter, è caratterizzato da tratti simili.

Il successo di Southgate nel ricostruire un ambiente precedentemente tossico all'interno della squadra inglese presenta un parallelo con le sfide che deve affrontare lo United, che è alle prese con l'instabilità dalla partenza di Sir Alex Ferguson.

La ricerca di Potter da parte dell'Ajax si è intensificata, con interesse proveniente anche da Milan, Feyenoord e Porto. La potenziale candidatura di Potter a succedere a Southgate per l'Inghilterra aggiunge un altro livello al panorama manageriale.

Il desiderio espresso di Tuchel di tornare in Inghilterra dopo la sua permanenza al Bayern Monaco sottolinea la sua passione per la Premier League. Anche se la possibilità che arrivi al Bayern sembra remota, la sua ammirazione per il calcio inglese è evidente.

Secondo Telegraph Sport, la schiera di ex giocatori dello United, tra cui Gary Neville, Rio Ferdinand, Roy Keane, Paul Scholes e Michael Owen, rappresenta una sfida unica per potenziali candidati manageriali. Sebbene non ci siano indicazioni che i candidati rifiuterebbero il lavoro a causa delle opinioni degli ex giocatori, è un fattore che complica il ruolo.

Una fonte ha osservato: "Nessun club inglese deve affrontare così tanto controllo da parte di ex giocatori che ricordano la loro gloria passata e offrono opinioni sull'allenatore. Sebbene non sia un fattore decisivo, certamente aggiunge complessità al ruolo".

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Il Manchester United deve ancora finalizzare lo status dell'allenatore Erik ten Hag, ma è ottimista sulla conclusione di un accordo per acquisire il nazionale inglese Jarrad Branthwaite.